誰是適合我們的合作伙伴?
盡職調(diào)查包括哪些內(nèi)容?
投資協(xié)議的關鍵點有哪些?
我們的企業(yè)值多少錢?
投融資后如何度過“七年之癢”?
如何找到適合你的融資技巧?
搞懂投融資,其實很簡單!
投融資的另類解讀:像戀愛結(jié)婚一樣玩轉(zhuǎn)資本!
做企業(yè),本質(zhì)上就是資本與產(chǎn)業(yè)的結(jié)合。有的企業(yè)借力資本助推,一飛沖天,創(chuàng)造了商業(yè)神話;有的企業(yè)牽手資本后,問題迭出,經(jīng)營每況愈下,最終不歡而散。與資本共舞,有時和風細雨,有時疾風迅雨。作為商業(yè)較量,窺投融資之“一斑”可觀商業(yè)社會之“全豹”。
《投融資那點事兒:一本書輕松搞懂資本真相(雙色)》以通俗易懂的語言,妙趣橫生的比喻,為讀者生動解讀企業(yè)投融資。企業(yè)投融資如同婚姻嫁娶一樣,男婚女嫁,各有所求,各取所需。不了解彼此追求,不達到情投意合,不實現(xiàn)夫(婦)唱婦(夫)隨,婚姻歷程將注定坎坷;不了解資本真相,不懂得游戲規(guī)則,不把控市場運營,融資征途將一路艱辛。贏得資本紅利,像理解婚戀真諦一樣搞懂投融資那點事兒,在商業(yè)游戲中成為最終贏家。
崔凱,工學和管理學雙博士學位,北大縱橫管理咨詢集團合伙人,戴維斯加州大學訪問學者,上海交通大學安泰經(jīng)濟與管理學院兼職教授。曾擔任新農(nóng)開發(fā)(600359)、亞盛集團(600108)和保齡寶(002286)等多家上市公司獨立董事。調(diào)研過三十多個省市的數(shù)百家企業(yè),在資本運營領域積累了豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗,先后參與完成了達能分拆正廣和、中糧集團并購融氏企業(yè)、冠生園集團重組等項目。多次就熱點話題接受CCTV、中國經(jīng)營報、阿里巴巴等媒體采訪。在“贏家大講堂”主講的《資本運營》課程視頻先后在國內(nèi)三十多家電視臺播出。應邀在清華大學、北京大學、復旦大學、上海交通大學、浙江大學、南京大學等多所高校EMBA總裁班執(zhí)教課程。
著有財經(jīng)類出版物《資本紅利:中國企業(yè)投融資攻略》《與資本共舞》《風云并購》《私募掘金》《私募股權投資操作實務》等。
第1章 投融資:婚姻的藝術
中國經(jīng)濟進入轉(zhuǎn)型期,增幅變緩,產(chǎn)能過剩、消費低迷、人口老齡化等問題接踵而至。對于企業(yè)家而言,靠膽識和運氣賺錢的時代漸行漸遠。中國不需要這么多劣質(zhì)企業(yè),當然也就不需要這么多平庸老板?;厮萸隁v史,分久必合,合久必分。如果激流勇進的難度很大,那就需要選擇合縱連橫、投資融資、合資合作,甚至見好就收、全身而退,把企業(yè)一賣了之。你的選擇會是什么?
《三國演義》中劉備的資本謀略/002
投融資:男大當婚、女大當嫁/009
與投融資有關的幾個基本概念/015
從產(chǎn)業(yè)經(jīng)營轉(zhuǎn)型到資本運營/024
第2章 投融資策略:愛情的道理
企業(yè)發(fā)展面臨的問題是資金,還是資源?投資者的優(yōu)點和缺點是什么?各方存在哪些戰(zhàn)略協(xié)同?在投融資實踐中,需要把握哪些關鍵點?如何把控合資的節(jié)奏?
協(xié)同效應:麻將的牌理/030
投融資的關鍵流程/032
把握投融資的關鍵要素/035
第3章 盡職調(diào)查:戀愛的玄機
投融資不能“閃婚”,從相識到相愛,互相了解是必不可少的過程。相親前俊男靚女們都要梳洗打扮一番,以便給對方留下美好的“第一印象”,同樣的道理,企業(yè)合資前也要“當窗理云鬢,對鏡貼花黃”。盡職調(diào)查是一項系統(tǒng)工程,從財務報表到法務審計,從盈利模式到管理團隊,前前后后,里里外外,翻箱倒柜,掘地三尺。如此折騰,投融資雙方該如何面對?
盡職調(diào)查流程/050
立項初審:“相親”第一面/052
盡職調(diào)查:循序漸進/055
關注“廟”,更要關注“和尚” /061
附件:盡職調(diào)查提綱/068
第4章 合同協(xié)議:訂婚的事項
愛情需要承諾,投融資需要協(xié)議。如果各方“婚后”都能依約行事,合同協(xié)議其實就是一份可以永遠鎖在抽屜里的廢紙??上Э坷鎭砭S系的“婚姻”往往非常脆弱,雙方最好還是“丑話說在前頭”。當然,再完備的合同協(xié)議也不可能做到滴水不漏,維系婚姻的不是“結(jié)婚證”,而是“感情”,心理契約往往與法律契約同樣重要。
合同應該包括哪些內(nèi)容/074
合同中需要注意的關鍵事項/081
附件:《投資協(xié)議》范例/124
第5章 企業(yè)估值:彩禮與嫁妝
在企業(yè)尋求融資的過程中,很多企業(yè)家并不了解企業(yè)的價值所在。自己的企業(yè)值多少錢,這是很多企業(yè)家都在思考的問題,盡管這個問題很難找到絕對正確的答案。估值是一個量體裁衣的過程,絕非搬來一套工具模型填上財務數(shù)據(jù)就可以解決。我們會關注廠房設備,但更要關注企業(yè)的核心資產(chǎn),如經(jīng)營團隊、客戶資源等。
估值:哲學VS數(shù)學/132
四個估值案例解析/139
喝杯咖啡的時間學會估值/145
財務經(jīng)理的“一根筋”/158
第6章 投融資以后:“七年之癢”
婚姻,本質(zhì)上不是房子和汽車的結(jié)合,而是兩個人的結(jié)合;投融資,本質(zhì)上不是廠房和資金的結(jié)合,而是兩群人的結(jié)合。無論如何,企業(yè)掌門人都必須明白:從投融資那一刻起,“一個人說了算”的單身日子就結(jié)束了,今后將是有商有量的“二人世界”,需要彼此承擔更多的責任和義務,更要學會尊重與包容。
整合重組“十步法”/162
難點:團隊、裁員與文化/167
離婚:如果我們不再相愛/176
第7章 融資技巧:抱得美人歸
“酒香不怕巷子深”已經(jīng)成為過去。企業(yè)融資不能不擇手段,但在心態(tài)上應該積極主動。策略雖然不能從根本上解決問題,但至少能增加投資者對融資企業(yè)的好感。接下來,我們就聊聊融資實踐中有哪些“增加勝算”的策略。
正視自身存在的問題/180
寫好《商業(yè)計劃書》/184
路演與談判策略/193
三板掛牌:機會VS雞肋/197
附件:商務談判接待表/201
第8章 投融資實戰(zhàn):案例分析
青島啤酒和冠生園,我們耳熟能詳?shù)膬杉野倌昶髽I(yè)。在過去的20年中,兩家企業(yè)都在尋求通過并購與融資來做大做強,然而結(jié)局卻大相徑庭、發(fā)人深省。筆者將通過對這兩家企業(yè)投融資過程的解析,與大家一道體會資本運營的“冰火兩重天”。
青島啤酒:與資本共舞/206
冠生園:資本運營坎坷路/220