組織領導學（第8版）（清華管理學系列英文版教材）簡介，目錄書摘
2019-10-18 14:10
來源：京東
作者：京東
組織領導學（第8版）（清華管理學系列英文版教材）
暫無報價
40+評論
95%好評
編輯推薦:
《組織領導學》是一部系統(tǒng)、規(guī)范的領導學經(jīng)典著作。
內容簡介:對正式組織中的領導理論和研究進行了全面、廣泛的考察，對領導與管理工作的性質、有效領導行為、領導與授權、領導與追隨者、領導的權力與影響、變革領導、團隊領導、戰(zhàn)略領導等內容進行了詳盡闡述，并對倫理型領導、服務型領導、精神型領導、誠信型領導，性別、多元化與跨文化領導，以及分散型領導、關系型領導、復合型領導理論等領導學的前沿理論進行了介紹和評述。
作者簡介:
目錄:清華大學經(jīng)濟管理學院7前言15
第1章導論17
第2章管理的角色與決策39
第3章領導行為 62
第4章領導與變革 87
第5章領導與授權114
第6章領導者的品質與技能142
第7章權變理論與有效的領導168
第8章權力與影響力188
第9章動態(tài)理論與追隨者221
第10章團隊與領導 245
第11章戰(zhàn)略與領導 272
第12章魅力型與變革型領導 300
第13章倫理與領導 328
第14章跨文化領導與多樣性 347
第15章領導技能的開發(fā)367
第16章總覽與展望 389
案例409
第1章導論17
第2章管理的角色與決策39
第3章領導行為 62
第4章領導與變革 87
第5章領導與授權114
第6章領導者的品質與技能142
第7章權變理論與有效的領導168
第8章權力與影響力188
第9章動態(tài)理論與追隨者221
第10章團隊與領導 245
第11章戰(zhàn)略與領導 272
第12章魅力型與變革型領導 300
第13章倫理與領導 328
第14章跨文化領導與多樣性 347
第15章領導技能的開發(fā)367
第16章總覽與展望 389
案例409
相關商品
京公網(wǎng)安備 11000002000088號
